Las pequeñas y medianas empresas (PYMES) juegan un papel fundamental en la economía de España. Representan una gran parte del tejido empresarial y son clave para la creación de empleo y la generación de riqueza. Sin embargo, a medida que estas empresas crecen y superan los umbrales establecidos por la legislación, deben cumplir con nuevas responsabilidades y obligaciones tanto fiscales como laborales.
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Blog de Altec Asesoría Cartagena sobre temas Laborales, Fiscales y Jurídicos: ¡Novedades, Dudas, Consejos y mucho más!
Author: josemoreno (page 1 of 12)
El despido es una de las formas de extinción del contrato de trabajo más comunes. En España, la legislación laboral establece distintos tipos de despidos, cada uno con sus propias causas, procedimientos y consecuencias legales. Conocer estas diferencias es clave tanto para trabajadores como para empleadores.
En enero de 2025, el Congreso de España aprobó una reforma del sistema público de pensiones que reforzó los incentivos para la jubilación demorada, es decir, para aquellas personas que deciden seguir trabajando después de haber alcanzado la edad legal de jubilación.
En España, una de las dudas más frecuentes entre los trabajadores que se quedan sin empleo y quieren emprender es si es posible compatibilizar la prestación por desempleo con el inicio de una actividad como autónomo. La respuesta es sí, pero con condiciones específicas que conviene conocer para evitar sanciones o la pérdida de derechos.
Hacienda ha aumentado su vigilancia sobre el fraude fiscal con sanciones que pueden alcanzar hasta el 150% del IRPF dejado de pagar.
Un titular ha saltado a los medios españoles: "Los trabajadores que ganen menos de 1.350 euros podrán cobrar el paro y su sueldo al mismo tiempo". Sin embargo, te contamos las condiciones que esconde este titular.
Uno de los aspectos que genera más incertidumbre y dudas es la regularización de las cuotas de autónomos, un procedimiento que puede ser necesario en diversas situaciones, ya sea por un error en el cálculo de las bases de cotización, ingresos imprevistos o una revisión de los rendimientos obtenidos durante el año fiscal.
Lo primero a destacar es que no existe la figura del autónomo a media jornada, la opción más parecida es a través del régimen de pluriactividad.
En España, los trabajadores autónomos están obligados a pagar una cuota mensual a la Seguridad Social, que se calcula en función de la base de cotización que el propio autónomo elige dentro de unos límites establecidos. Si un autónomo paga menos cuota de la que le corresponde, las consecuencias pueden ser diversas y significativas.
Existen diversas ayudas y prestaciones que no hay que tener en cuenta a la hora de realizar la renta, a continuación te exponemos cuales son.
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